新西兰移民路一开篇{获得新西兰移民签证后如何实现跨境搬家？}

（1）、新西兰技术移民最新政策

自2017年8月28日起，新西兰技术移民政策的变化，主要包括：

引入薪酬收入标准，以定义技术类就业：

（1）职业为ANZSCO 1/2/3级，薪资必须达到48,859纽币（以每周工作40小时，时薪23.49纽币计算）；

（2）ANZSCO列表上任意职业，或非ANZSCO列表职业，薪资必须达到73,299纽币（以每周工作40小时计算，时薪35.24纽币计算）。

引入高薪加分项，薪资达到97,718纽币及以上（以每周工作40小时，时薪46.98纽币计算）可加20分。

增加对过往技术工作经验的加分。

有12个月或以上的新西兰工作经验，可加10分。新西兰工作经验两年或以上，不再有额外的加分。

学历level 9和level 10（硕士和博士）的加分提高到70分。

年龄30到39岁的加分提高到30分。

配偶学历达到level 7（学士学位）或以上才可加分。

这些加分项被移除，包括：绝对技能短缺学历加分，未来发展行业的技能就业、工作经验和学历加分，新西兰近亲加分。

满足新西兰技术移民的分数要求并满足其他条件，但不满足以下两个条件：

（1）在新西兰从事技术工作或获得技术工作的邀约（offer），或；

（2）在新西兰经过最少两年学习获得硕士或者博士学位。

新西兰移民局可能会发出求职签证，令申请者可以在新西兰找工作。

如果新西兰技术移民的申请者在海外，求职签证的有效期将是12个月。

移民提醒，新西兰移民修正案公布的新政策将在2017年8月28日正式生效。已提交的申请适用于新西兰技术移民的旧政策，新西兰移民局解释说，已经提交但还没完成审批的技术移民申请，由于其提交时间是在新政实施之前，所以会按照原有的政策标准进行审批。

（2）、在新西兰打工，除薪资外，还能获得这些

人们前往新西兰打工，除了获得基本的薪资外，还符合条件的申请者还能获得更好的生活方式以及一些令人羡慕的非货币福利。

1、更好的生活方式

新西兰的生活成本很好，与提供的高工资相比，这也是会被认为是高成本。这也是新西兰被公认为是获得最好的生活方式和养育孩子环境的国度！除了提供接近美国的高薪外，人们在这里生活，也能够获得养老、教育的宜居环境。

2、更多的非货币福利

与其他国家的企业相比，许多新西兰公司为其员工提供更多的非货币利益。如公司汽车、公司电话、付费餐或健身中心注册等等。并且，平均带薪年假每年接近为20天，可能略低于英国的平均年假。这些都不会包含着到手的基本薪酬中，是新西兰公司发放给员工的基本福利。

（3）、新西兰投资者I签证类别

投资者I类签证（也称为投资者加签证）与II类签证的主要区别在于，投资者加签证要求在三年内投资 1000 万新西兰元。也没有年龄限制、计分制或要求的英语考试。与II类别不同，跳过了 EOI 阶段，大大缩短了等待时间。